Welcome To Talentnetwork

Mẫu lý lịch ứng viên

Join Our Talent Network

What is a Talent Network

Joining our Talent Network will enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Receive relevant communications and updates from our organization
  • Share job opportunities with family and friends through Social Media or email

Join our Talent Network today!

Continue

TRƯỞNG PHÒNG VẬN HÀNH (OPERATION MANAGER – OM)

Operation

Work Location Ho Chi Minh
Job Level Department Manager
Job Type Permanent
Qualification Bachelor
Experiences 5 Years
Salary Negotiable
Industry Sales / Business Development, Retail / Wholesale
Deadline to Apply 31/07/2025
Apply Now Not ready to apply?
Share Facebook Linkedin Twitter Save to my jobs

Job Benefit

  • Insurance
  • Travel opportunities
  • Incentive bonus
  • Salary review
  • Annual Leave

Job Description

  • Quản lý thương mại (Sales) - Đảm bảo chuỗi cửa hàng hoạt động hiệu quả thông qua việc mang lại doanh thu tối đa với chi phí tối ưu,
  • Quản lý vận hành (Operation) - Đảm bảo khối cửa hàng vận hành đồng nhất và hiệu quả giúp mang lại kết quả kinh doanh đột phá và trải nghiệm tuyệt vời cho khách hàng,
  • Xây dựng chiến lược và khách hàng xây dựng cho từng quán/ Năm/ Tháng/ Quý rà sát đăng ký theo tuần, Marketing, chất lượng. Quy trình, phát triển: Menu,..
  • Tham gia cùng Giám đốc Điều Hành (CEO) trong việc triển khai các chương trình trên toàn hệ thống.
  • Đào tạo và phát triển Quản Lý Khu Vực (AM), Quản Lý Cửa Hàng
  • Đảm bảo và duy trì trọng tâm dịch vụ khách hàng mạnh mẽ
  • Lập và Duyệt kế hoạch xây dựng đội ngũ kế thừa (Bench Plan) từ CH
  • Truyền cảm hứng làm việc cho đội ngũ bên dưới
  • Quản lý hệ thống hoạt động và tối ưu hóa chi phí vận hành: Đảm bảo chuỗi cửa hàng hoạt động hiệu quả thông qua việc mang lại doanh thu tối đa với chi phí tối ưu,      
  • ​ Báo cáo doanh thu ngày (Daily Sales Report)
  • Báo cáo doanh thu tuần (Weekly Sales Report)
  • Báo cáo doanh thu tháng (Monthly Sales Report)
  • Báo cáo P&L : theo dõi chi phí hoạt động từng cửa hàng: phân tích kết quả kinh doanh tìm ra nguyên nhân mấu chốt và đưa giải pháp
  • Target sales ngày & tháng, giờ công cho các cửa hàn
  • Thiết lập hệ thống báo cáo cho toàn chuỗi    
  • Đề xuất chiến lược Kinh Doanh bao gồm chiền lược Marketing, Sản Phẩm, Vận Hành.
  • Tham gia phối hợp với các phòng ban.
  • Tham gia trực tiếp hoặc điều phối nhân sự cấp dưới tham gia các sự kiện của Cty
  • Quản lý toàn bộ nhân sự làm việc tại hệ thống Cửa hàng       
  • Tổ chức buổi họp nhân  hàng tuần / tháng  phối hợp chung các phòng ban khác nếu có ( IT , HR , ACC , R&D, PMH, MKT, QC , Đào tạo,… )
  • Phối hợp, hỗ trợ với P.Nhân sự của Công ty thực hiện công việc : liên quan đến nhân sự, duyệt đề xuất mới , đánh giá thử việc , đánh giá tái ký hợp đồng , xét duyệt nâng bậc
  • ​Tuyển dụng nhân sự đảm bảo nguồn nhân lực kịp thời đầy đủ cho từng quán.        
  • Kiểm soát việc tiếp nhận, bảo quản, kiểm soát tất cả chi phí liên quan đến bảo trì trang thiết bị, tài sản, cơ sở vật chất, vật dụng tại Hệ thống Cửa hàng.
  • Quản lý về dòng tiền ,chi phí HĐ tại cửa hàng                       

Các vấn đề khác:                    

  • Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh theo chỉ đạo CEO hoặc theo nhu cầu kinh doanh,         
  • Làm việc với các phòng ban để fix lỗi hàng ngày,                
  • Tìm tòi và đưa ra các sáng kiến tối ưu hóa quy trình, cải thiện hệ thống để đạt, được các kết quả về tối ưu chi phí, tăng trải nghiệm
  • Lên kế hoạch nhân sự hàng hóa cho việc nghỉ lễ dài được CEO duyệt,
  • ​Tham gia các cuộc họp phát sinh hoặc định kỳ liên quan đến Vận Hành
     

Job Requirement

  • Giới tính / Độ tuổi: Nam, Nữ hoặc khác/ Tuổi từ 28 trở lên.                 
  • ​Trình độ học vấn / Chuyên môn :Tốt nghiệp Cao Đẳng hoặc Đại học. 
  • Năng lực / Kỹ năng
  • Kinh nghiệm quản lý ít nhất 5 năm hoặc trên 3 năm ở vị trí tương đương trong các lĩnh vực khác thuộc ngành F&B, Coffee
  • Yêu thích công việc ngành Food & Beverage Service.
  •  Kinh nghiệm phân tích số liệu và kiểm soát chi phí,
  • Kiến thức cơ bản về các quy định của Nhà nước về VSATTP, PCCC, Môi trường chuyên sáu, có kinh nghiệm tiếp đoàn.
  • Kinh nghiệp quản trị nhân sự hệ thống chuỗi, tin học văn phòng,
  • Kinh nghiệm lập kế hoạch, tổ chức thực hiện, quản lý, điều hành và kiểm soát,
  • Kinh nghiệm làm việc độc lập và làm việc nhóm dưới cường độ và áp lực cao,
  • Có kỹ năng giao tiếp, trình bày, đàm phán, thương lượng và giải quyết vấn đề,
  • Nhanh nhẹn, nhạy bén, trung thực và có tinh thần trách nhiệm,
  • Có thể làm các ngày lễ tết, sẵn sàng đi công tác xa,
  • Có khả năng trình bày và giao tiếp tiếng Anh cơ bản ,                      
  • Ưu tiên: Các bạn trong chuỗi F&B và Coffee
Job tags: TRƯỞNG PHÒNG VẬN HÀNH OPERATION MANAGER – OM

People also viewed

Join Our Talent Network

Stay Connected. Why?

Current Job

TRƯỞNG PHÒNG VẬN HÀNH (OPERATION MANAGER – OM)

Operation

Apply
Save

Survey

Which channel do you know about Phúc Sinh Talent Network?

  • Internet, banner ad
  • Newspaper
  • Friends, relatives
Vote
Result

Similar Jobs

Phuc Sinh Network

 

Thanks for joining our Talent Network,

By joining our Talent Network you have not officially applied to a position.

Please apply now to become candidates for vacancies or continue update resume.